• Installation und Inbetriebnahme von optischen/akustischen Warnanlagen, Kommunikations-, Navigations- und Videoelektronik
• Installation und Inbetriebnahme von Stromversorgungen 12/24VDC und 240/400VAC

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker/in, Kfz.-Elektriker/in, Energieanlagenelektroniker/in oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung
• Gute Microsoft Office-Kenntnisse
• Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
• Erwünscht gute Englischkenntnisse sowie Kenntnisse im Bereich Mobilkommunikation/Funk
• Von Vorteil Führerschein Klasse C sowie Mitglied einer freiwilligen Feuerwehr

• Neu- und Änderungskonstruktionen durchführen
• Teile, Baugruppen und Zusammenbauten konstruktiv ausarbeiten
• Notwendige Konstruktionsunterlagen beschaffen und prüfen
• Ausführbarkeit und Funktion konstruktiv untersuchen
• Konstruktionsänderungen abstimmen und vorschlagen
• Erfassung von Konstruktionsergebnissen in technischen Listen (z.B. Stücklisten) unter Berücksichtigung des Nummernsystems und produktspezifischer Anforderungen
• Stammdatenanlage und -pflege sowie Auswertung mittels ERP-Systemen

• Abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) in den Fachrichtungen Maschinenbau, Mechatronik, Fahrzeugbau oder vergleichbar
• Relevante Praxiserfahrung von Vorteil
• 3D-CAD-Kenntnisse vorzugsweise Pro/ENGINEER / Creo 3
• Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen
• Technisches Englisch in Wort und Schrift
• Erfahrungen mit agilen Arbeitsformen
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Eigenständige, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Conseils techniques et commerciaux de nos véhicules et produits
• Gérer le portefeuille clients existant
• Prospection et développement de nouveaux clients
• Assurer les démonstrations et présentations de nos produits
• Livraisons de nos produits, donner les instructions et support technique level 1.

• Formation de base technique (de préférence secteur automobile/PL) avec qualification complémentaire en ventes.
• Expérience souhaitée dans la commercialisation de biens d'equipements, expérience dans le domaine des pompiers et Permis C1/C sont un avantage. Vous savez prendre des initiatives, avez une bonne conscience professionnelle et êtes doué dans la résolution de problème. Votre langue maternelle est le francais, langues étrangères Allemand souhaitées.

• Service- und Reparaturarbeiten an Kundenfahrzeugen vorwiegend vor Ort, Umbauten und Revisionen
• Fahrzeugelektrik / -elektronik
• Aktive Betreuung der Kunden in Ihrem Servicegebiet

• Solide Grundausbildung als Lastwagen-, Landmaschinen-, Baumaschinen-, Motorradmechaniker oder vergleichbare Ausbildung
• Kenntnisse in Fahrzeugelektrik/-elektronik, Hydraulik
• Routinierter Umgang mit Messtechnik- und Diagnosesystemen
• Führerschein KAT C1/C
• Feuerwehrerfahrung wünschenswert
• Selbständige und exakte Arbeitsweise

• Mitarbeit bei der Entwicklung definierter elektrischer Sonderausstattungen bei Hubrettungsbühnen und Drehleitern
• Aufbau von Prototypkabelbäumen zur Anbindung der entsprechenden elektrischen Systeme
• Bindeglied zwischen Produktion und Auftragsentwicklung
• Erstellen von Elektroplänen

• Einschlägiges Studium, vorzugsweise im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Sensorik oder Ähnlichem, mind. im 5. Fachsemester
• Hohes Maß an Selbstständigkeit und Sorgfalt
• Handwerkliches Geschick
• Eine Ausbildung zum/zur Mechatroniker/in wäre vorteilhaft

• Mitarbeit an Konstruktionsprojekten vom Entwurf bis zur Detailkonstruktion inklusive Recherche, Berechnung und Bemusterung
• Unterstützung der Auftragsentwicklung
• Erstellung von Stücklisten, Zeichnungen und weiterer Dokumentation
• Unterstützung bei Prototypenversuchen

• Einschlägiges Studium, vorzugsweise im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder Ähnlichem, mind. im 4. Fachsemester
• Hohes Maß an Selbstständigkeit und Sorgfalt
• Umgang mit 3D-CAD-Systemen, vorzugsweise Creo
• Gute Microsoft Office-Kenntnisse
• Hohes Interesse für den Bereich Sonderfahrzeugbau/Feuerwehrfahrzeuge

• Wartung und Instandhaltung von stationären Feuerlöschanlagen, Brandmeldeanlagen und Gaswarnanlagen in den unterschiedlichsten Industrie- und Forschungsbereichen
• Nach Einarbeitung selbständige Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten. Nach der Probezeit wird hierzu ein PKW zur Verfügung gestellt, der auch privat genutzt werden kann.
• Inbetriebnahme / Parametrierung von Brandmelde-Löschanlagen anhand von Schaltplänen
• Fehler lokalisieren und beseitigen (zum Teil mit Diagnosesoftware)
• Durchführung kleinerer Installationsarbeiten
• Kundenberatung
• Vorbereitung Dokumentation

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder in artverwandten Berufsbildern mit entsprechender Weiterbildung
• Fähigkeit zum selbständigen und verantwortungsbewussten Arbeiten im Bereich Sicherheitstechnik
• Flexibilität, Belastbarkeit, Reisebereitschaft
• Kundenorientiertes Auftreten
• Berufserfahrung erwünscht, wir berücksichtigen aber auch Berufs- und Quereinsteiger

• Eigenständige Abarbeitung von kleineren Projekten innerhalb der Produktion und Arbeitsvorbereitung
• Selbstständige Durchführung von Zeit- und Montageaufnahmen in der Produktion
• Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen
• Anwendung von Lean Management Methoden
• Unterstützung der Arbeitsvorbereitung im Tagesgeschäft
• Unterstützung der Arbeitsvorbereitung bei der Durchführung von Optimierungsmaßnahmen in der Produktion

• Einschlägiges Studium, vorzugsweise im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik oder Ähnlichem, mindestens im 5. Fachsemester
• Hohes Maß an Selbstständigkeit und Sorgfalt
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office-Programmen
• Vorteilhaft eine Ausbildung in einem gewerblich-technischen Ausbildungsberuf
• Wünschenswert erste Erfahrungen mit ERP-Systemen und Italienischkenntnisse

• Eigenständige Durchführung von Reparatur- und Servicearbeiten an Hubrettungsfahrzeugen
• Bau von Sonderfahrzeugen in der Werkstatt
• Kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden weltweit
• Mechanische, elektrische und hydraulische Fehlersuche am Produkt in der Werkstatt und beim Kunden
• Technische Schulungen der Kunden auf Hubrettungsgeräte
• Durchführung von Jahresinspektionen
• Unterstützung bei Fahrzeugübergaben
• Austausch mit Entwicklungsabteilung zur stetigen Produktverbesserung

• Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
• Relevante Berufserfahrung, im Idealfall als Servicetechniker (m/w/d) weltweit
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Hydraulik, Elektrik, Elektronik und Pneumatik
• Erweiterte CAN-Bus-Systemkenntnisse
• Internationale Reisebereitschaft (ca. 40-60 %)
• Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke
• Selbstständige Arbeitsweise
• Gute Englischkenntnisse (mind. B1 Level)
• Gute Microsoft Office-Kenntnisse
• Führerschein Klasse C wünschenswert
• Erfahrung als Mitglied einer freiwilligen Feuerwehr kann von Vorteil sein

• Fertigungs- und Montagearbeiten mit den unterschiedlichsten Materialien wie Aluminium, CrNi Stahl, Kunststoff an unseren Feuerwehrfahrzeugen
• Umbau- und Instandstellungsarbeiten an Gebrauchtfahrzeugen für neue Konzepte
• Beratendes Mitwirken bei Besprechungen mit unseren Kunden um beste Lösungen zu evaluieren (2. Prio nach Erfahrung und Fähigkeit)
• Elektroinstallationen im Fahrzeugelektrikbereich (2. Prio nach Erfahrung und Fähigkeit)

• Solide Grundausbildung
• Gute Kenntnisse in der Metallverarbeitung (vorwiegend Aluminium)
• Gute Fähigkeiten im Umgang mit Kunden
• Führerschein KAT C und Feuerwehrerfahrung wünschenswert
• Belastbar, engagiert, selbstständig, zielgerichtet und interessiert an Neuem
• Gute Deutschkenntnisse

Montage, Inbetriebnahme und Wartung von stationären Feuerlöschanlagen

• Sie sprechen Deutsch und haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metall, Heizung, Sanitär und Klima oder in artverwandten Berufsfeldern.
• Fähigkeit zum selbständigen und verantwortungsbewussten Arbeiten im Bereich Sicherheitstechnik.
• Flexibilität, Belastbarkeit, Reisebereitschaft.
• Berufserfahrung erwünscht, wir berücksichtigen aber auch Berufs- und Quereinsteiger.

• Reparaturen und Wartungen von Feuerwehrlöschfahrzeugen, und Industrielöschfahrzeugen sowie Löschsystemen und Ausrüstung
• Reparaturen und Umbauten an feuerwehrtechnischen Fahrzeugaufbauten
• Fehleranalyse, Diagnose an elektrischen Anlagen und Datenbussystemen sowie Feuerwehr-Pumpentechnik
• Kontakt zu Kunden und Partnern im Servicebereich

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker/ Fahrzeugelektriker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einer LKW-Werkstatt bzw. Spezialfahrzeug- oder Karosseriebau oder Anlagen-/ Steuerungstechnik
• Grundkenntnisse in einem ERP System wünschenswert
• EDV Kenntnisse Bereich MS Office wünschenswert
• Aktive Mitgliedschaft in einer Feuerwehr wünschenswert
• Flexibilität, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Hohe Kundenorientierung
• Reisebereitschaft für Schulungen und Weiterbildungen

• Planung von stationären Wasserlöschanlagen mit hydraulischen Berechnungen
• Unterstützende Tätigkeiten der Projektleitung einschließlich Baustellenbegehungen
• Vorbereitung von Materialauszügen
• Erstellung von technischen Dokumentationen

• Abgeschlossene Ausbildung zum technischen Zeichner/Produktdesigner, technischer Systemplaner oder eine vergleichbare Qualifikation
• Gute Kenntnisse in MS Office, Anwenderkenntnisse in AutoCAD wünschenswert
• Fähigkeit zum Arbeiten im Team
• Bereitschaft für Baustellenbesuche

• Selbstständige Durchführung von Trainings im Bereich der Drehleiter und Hubrettungsbühne am Standort Karlsruhe sowie beim Kunden vor Ort
• Bearbeitung von Trainingsangeboten
• Organisation, Abwicklung und Verfolgung von Trainingsaufträgen
• Erstellung von Trainingsunterlagen
• Entwicklung von Trainings und Standards im gesamten Trainingskontext

• Abgeschlossene Ausbildung als Landmaschinenmechaniker/in, Mechatroniker/in oder vergleichbar
• Berufserfahrung im Bereich von erklärungsbedürftigen Produkten vorzugsweise im Maschinenbauumfeld oder im Sonderfahrzeugbau
• Aktives Mitglied einer freiwilligen Feuerwehr sowie mehrjährige Einsatzerfahrung auf und mit Hubrettungsgeräten
• Ausbildung zum/zur Hubrettungsmaschinist/in gemäß AGBF-Empfehlung
• Ausbildung als Gruppenführer/in oder höher
• Hohe Reisebereitschaft und Serviceorientierung
• Selbstständige Arbeitsweise
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr gute Microsoft Office-Kenntnisse
• Führerschein Klasse C
• Von Vorteil abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Techniker/in oder Meister/in

• Elektromontage an Feuerwehrfahrzeugen im Niederspannungsbereich bis 400 Volt
• Elektrische Arbeiten und Kabelverlegung sowie -anbindung am Fahrzeug
• Funktionsproben der montierten Baugruppen
• Einhaltung und Selbstkontrolle von Qualitätsvorgaben sowie Mängelbeseitigung
• Mitgestaltung bei der Erarbeitung von kundenspezifischen Lösungen für elektrische Beladungsteile
• Unterstützung anderer Abteilungen im Bereich Elektrik und Montage

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrik oder Fahrzeugelektrik oder vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige Berufserfahrung wünschenswert
• MS-Office Kenntnisse wünschenswert
• Kenntnisse im Bereich Mechatronik, Fahrzeugpneumatik, Hydraulik und/oder Wassertechnik von Vorteil
• Begeisterung für das Thema Feuerwehr
• Mitglied in einer freiwilligen Feuerwehr von Vorteil
• Flexibilität, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit
• Körperliche Belastbarkeit

• Was lernst Du?:
• Die Planung, Analyse und Unterstützung bei IT-Themen, wie zum Beispiel Fehlerbehebung im ERP-System (SAP & SQL)
• Das Beheben von systembedingten Störungen auf Softwareebene
• Umsetzung/Programmierung von kleineren Programmänderungen
• Optimierung von Geschäftsprozessen im ERP-System

• Was erwarten wir von Dir?:
• Qualifizierender Abschluss der Mittelschule/Hauptschule oder Mittlere Reife oder gern auch Abitur
• Ausgeprägte PC-Affinität
• Gewissenhaftigkeit, Organisationstalent
• Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
• Begeisterung für das Thema Feuerwehr
• Ein offenes, freundliches Wesen
• Was erwartet Dich?:
• Ansprechpartner und Ausbilder, die Dir auf Augenhöhe begegnen
• Eine praxisorientierte Ausbildung mit sehr guten Übernahmechancen, denn wir bilden wofür unseren Eigenbedarf aus
• Positive, kollegiale Arbeitsatmosphäre, so dass Du jeden Tag gerne zur Arbeit kommst
• Die Möglichkeit, verschiedene Bereiche unseres Werkes kennenzulernen
• Eine Betriebskantine, die Dir jeden Tag leckeres Frühstück und Mittagessen bietet
• Bezahlung nach unserem attraktiven Haustarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Bearbeitung von Kundenanfragen und Reparaturmeldungen
• Kalkulation sowie termingerechte und vollständige Erstellung von Angeboten
• Anfrage von Nachunternehmern und Lieferanten
• Erstellung von Nachtragsangeboten in Zusammenarbeit mit den Projektleitern
• Unterstützung des Vertriebsleiters und der Projektleiter

• Langjährige Erfahrung im Bereich TGA, vorzugsweise Sprinkleranlagen
• Langjährige Erfahrung in der Kalkulation im Bereich TGA
• Gutes kaufmännisches Verständnis
• Sichere IT-Kenntnisse insbesondere MS-Office und Kalkulationsprogramm Easytec
• Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus, gepaart mit gutem Zeitmanagement
• Sie sind kommunikativ, belastbar und arbeiten gerne im Team

• Projektierung brandschutztechnischer Anlagen mit vollumfänglicher technischer und kaufmännischer Verantwortung für die Projekte
• Unterstützung der Konstruktionsabteilung
• Verantwortung für die Einhaltung aller technischen Richtlinien (z.B. VdS) und Standards
• Überwachung der vertragskonformen Ausführung der Projekte im Hinblick auf Termine, Kosten und Erlöse
• Verantwortung des kompletten Nachtragsmanagements
• Ansprechpartner für Kunden, damit verbunden ist die Teilnahme an Baubesprechungen

• Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) oder Techniker/Meister im Bereich Elektrotechnik oder Versorgungstechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter im Brandschutzbereich
• Fundierte AutoCAD Kenntnisse (oder in anderen Konstruktionsprogrammen) und sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket
• strukturierte, kunden- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• kommunikativ, belastbar und gerne im Team arbeitend
• Reisebereitschaft sollte vorhanden sein

• Projektierung brandschutztechnischer Anlagen mit vollumfänglicher technischer und kaufmännischer Verantwortung für die Projekte
• Unterstützung der Konstruktionsabteilung
• Verantwortung für die Einhaltung aller technischen Richtlinien (z.B. VdS) und Standards
• Überwachung der vertragskonformen Ausführung der Projekte im Hinblick auf Termine, Kosten und Erlöse
• Verantwortung des kompletten Nachtragsmanagements
• Ansprechpartner für Kunden, damit verbunden ist die Teilnahme an Baubesprechungen

• Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) oder Techniker/Meister im Bereich Elektrotechnik oder Versorgungstechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter im Brandschutzbereich
• Fundierte AutoCAD Kenntnisse (oder in anderen Konstruktionsprogrammen) und sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket
• strukturierte, kunden- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• kommunikativ, belastbar und gerne im Team arbeitend
• Reisebereitschaft sollte vorhanden sein

• Bearbeitung von Anfragen und Angeboten
• Neukundengewinnung
• Abstimmungen mit dem Kunden, Ortsbesichtigungen
• Pauschalierungen
• Kalkulation sowie termingerechte und vollständige Erstellung von Angeboten
• Anfrage von Nachunternehmern und Lieferanten
• Abstimmung der Kalkulationsgrundlagen im Hause
• Erstellung von Nachtragsangeboten in Zusammenarbeit mit den Projektleitern
• Unterstützung des Vertriebsleiters und der Projektleiter

• Langjährige Erfahrung im Bereich TGA, vorzugsweise Sprinkleranlagen
• Langjährige Erfahrung in der Kalkulation im Bereich TGA
• Gutes kaufmännisches Verständnis
• Sichere IT-Kenntnisse insbesondere MS-Office und Kalkulationsprogramm Easytec
• Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus, gepaart mit gutem Zeitmanagement
• Sie sind kommunikativ, belastbar und arbeiten gerne im Team

• Gewährleistung eines reibungslosen Arbeitsablaufes aller Mitarbeiter durch die Betreuung sämtlicher IT-relevanter Hard- und Software sowie Lizenzen
• Installation, Konfiguration und Betreuung der Netzwerkkomponenten sowie Betreuung der Client PC´s und deren der Nutzer
• Nutzung der installierten Hard- und Software gängiger Microsoft- sowie spezieller Software-Produkte
• Bearbeitung von Ticketanfragen
• Dokumentation
• Stetige Verbesserung und Aktualisierung der Systeme, Software und Komponenten
• Beschaffung sämtlicher Ausrüstungen (Mobiltelefone, Drucker, Rechner, Bildschirme usw.)

• IT-Ausbildung oder durch Berufspraxis erworbene gleichwertige Kenntnisse (Quereinsteiger)
• Beherrschung der gängigen und im Unternehmen angewandten Hard- und Software (Windows 10, Server 2008 – 2019, Exchange, VMware, SEP, Active Directory)
• Selbständigkeit
• Eigeninitiative
• Vernetztes Denken
• Kommunikationsfähigkeit
• Verschwiegenheit
• gute Englischkenntnisse

• Vertrieb von Küchen- und Sonderlöschanlagen, z.B. Ansul
• Wahrnehmung von bundesweiten Kundenterminen und Beratung der Kunden vor Ort
• Vor-Ort-Aufnahmen der benötigten Anforderungen zur Angebotsausarbeitung
• Kalkulation der Angebote und Nachverfolgung derselben
• Bauverträge prüfen und Vertragsverhandlungen führen
• Unterstützung der Projektleiter
• Nachtragskalkulation

• Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung in einem vergleichbaren Bereich sind wünschenswert, aber keine zwingende Voraussetzung, Quereinsteiger sind herzlich willkommen
• Gute kaufmännische Kenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Strukturierte und genaue Arbeitsweise
• Verhandlungsgeschick, Einsatzbereitschaft und freundliches, selbstsicheres Auftreten
• Reisebereitschaft

• Durchlauf und Mitarbeit im Tagesgeschäft aller kaufmännischen Abteilungen (z. B. Vertrieb, Einkauf, Rechnungswesen, Personalwesen,...)
• Anwendung der gängigen EDV-Programmen

• Gute mittlere Reife oder einen höheren Schulabschluss
• Interesse an betriebswirtschaftlichen Prozessen und kaufmännischen Tätigkeiten
• Grundkenntnisse in MS-Office
• Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit und Zuverlässigkeit

• Erlernen der Grundlagen der Elektronik, Metallverarbeitung, Pneumatik und Hydraulik
• Montieren von mechanischen, elektronischen, steuerungs- und informationstechnischen Komponenten
• Prüfen und Einstellen von Funktionen an mechatronischen Systemen

• Mittlere Reife oder einen höheren Schulabschluss
• Interesse an Mechanik, Elektro- und Informationstechnik, Hydraulik und Pneumatik
• Technisches Verständnis
• Gute Mathematikkenntnisse
• Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit und Zuverlässigkeit

• Eigenverantwortliche Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten sowie Inbetriebnahme von stationären Wasserlöschanlagen
• Durchführung von Wartungen
• Erstellung von Aufmaßen und Unterstützung des Vertriebs durch Vor-Ort-Aufnahmen
• Dokumentation der erbrachten Leistungen zur Vorbereitung für die Abrechnung
• Teilnahme am Notdienst (wochenweiser Wechsel)

• Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker, Gas-/Wasserinstallateur, Rohrleitungsbauer oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in Bau und Wartung von Wasserlöschanlagen / Sprinkleranlagen ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
• Strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisbewusste Arbeitsweise
• Pflichtbewusstsein
• Hohe Leistungsbereitschaft sowie Organisationsgeschick und Teamfähigkeit
• Freundliches und verbindliches Auftreten
• Gute Deutschkenntnisse
• Hohe Reisebereitschaft, Mobilität und Führerschein Klasse B

• Operative Planung und Projektierung des Projekts
• Steuerung des Projektes, um die wirtschaftlichste Lösung zu erreichen
• Technische/r Ansprechpartner/in für Kunden, eigene Mitarbeiter/innen und Subunternehmen
• Überwachung der Einhaltung der gesetzlichen und speziellen Normen und Richtlinien (z.B. VdS) im Projekt
• Unterstützung des Vertriebs beim Erstellen von Nachtragsangeboten
• Bewertung von Reparaturen und Umbauten im Servicebereich.

• Studienabschluss, Techniker oder gleichwertig
• Erfahrung in der Projektarbeit mit dem Blick fürs Ganze ist erwünscht, aber keine zwingende Voraussetzung
• Vorbildfunktion
• Kommunikations- und Kontaktfähigkeit
• Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
• Verhandlungsgeschick

• Operative Planung und Projektierung des Projekts
• Steuerung des Projektes, um die wirtschaftlichste Lösung zu erreichen
• Technische/r Ansprechpartner/in für Kunden, eigene Mitarbeiter/innen und Subunternehmen
• Überwachung der Einhaltung der gesetzlichen und speziellen Normen und Richtlinien (z.B. VdS) im Projekt
• Unterstützung des Vertriebs beim Erstellen von Nachtragsangeboten
• Bewertung von Reparaturen und Umbauten im Servicebereich.

• Studienabschluss, Techniker oder gleichwertig
• Erfahrung in der Projektarbeit mit dem Blick fürs Ganze ist erwünscht, aber keine zwingende Voraussetzung
• Vorbildfunktion
• Kommunikations- und Kontaktfähigkeit
• Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
• Verhandlungsgeschick

• Zusammenbau nach Zeichnung und Schweißen von Baugruppen im Bereich Rohrleitungsbau (Stahl: MAG, WIG und E - Schweißen)
• Erarbeiten bauteilbezogener Schweißparameter und Schweißreihenfolgen in Zusammenarbeit mit der Schweißaufsicht
• Erarbeiten von fertigungstechnischen Bauteil-Verbesserungen gemeinsam mit dem technischen Büro
• „Werker-Eigenkontrolle“ der durchgeführten Schweißaufgaben

• Technische Berufsausbildung z.B. als Industriemechaniker oder Rohrschlosser mit Weiterbildung zum geprüften Schweißer
• Berufserfahrung in der Verarbeitung dynamisch belasteter Konstruktionen und in der Verarbeitung von Werkstoffen verbunden mit grundlegenden theoretischen Werkstoffkenntnissen
• Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Selbständiges Arbeiten
• Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
• Stapler- und Kranschein sind wünschenswert, aber keine zwingende Voraussetzung
• Zuverlässigkeit und eine selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Flexibilität und Belastbarkeit
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Unterstützung bei der Konzeptionierung einer Produktion für Hubrettungsfahrzeuge mit elektrischem Antrieb
• Ausarbeitung unterschiedlicher Fertigungskonzepte inklusive Investitionsrechnungen
• Erstellung von Prozessdokumenten und Arbeitsanweisungen
• Optimierung von Prozessen und Fertigungabläufen
• Durchführung von Zeit- und Montageaufnahmen in der Produktion

• Einschlägiges Studium, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Ähnlichem, mindestens im 5. Fachsemester
• Hohes Maß an Selbstständigkeit und Sorgfalt
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office-Programmen
• Vorteilhaft eine Ausbildung in einem gewerblich-technischen Ausbildungsberuf
• Wünschenswert erste Erfahrungen mit ERP-Systemen

• Planung von stationären Wasserlöschanlagen mit hydraulischen Berechnungen
• Unterstützende Tätigkeiten der Projektleitung einschließlich Baustellenbegehungen
• Vorbereitung von Materialauszügen
• Erstellung von technischen Dokumentationen

• Abgeschlossene Ausbildung zum technischen Zeichner/Produktdesigner, technischer Systemplaner oder eine vergleichbare Qualifikation
• Gute Kenntnisse in MS Office, Anwenderkenntnisse in AutoCAD wünschenswert
• Fähigkeit zum Arbeiten im Team
• Bereitschaft für Baustellenbesuche

• Bestückung von Warenträgern mit Rohren
• Entladung von bestückten Warenträgern
• Be- und Entladung von LKWs
• Vorbereitende Arbeiten wie Reinigen, Etikettieren und Wiegen von Waren
• Wareneingangsprüfung

• Handwerkliches Geschick (eine abgeschlossene Ausbildung ist nicht zwingend erforderlich)
• Erfahrung im Umgang mit SAP ist wünschenswert
• Stapler- und Kranschein sind wünschenswert, aber nicht Voraussetzung
• Zuverlässigkeit, Schichtbereitschaft (3-Schichtsystem) und eine selbstständige Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse

• Sie bedienen eine unserer neuen vollautomatischen Schweißstraßen zur Herstellung von Sprinklerrohren
• Sie beobachten sämtliche Verfahrensschritte und sind in der Lage Probleme zu erkennen und umgehend professionell einzugreifen
• Der Umgang mit SPS-gesteuerten Maschinen ist Ihnen vertraut. Bedingt durch die erhaltene Schulung können Sie zielgerichtet die vorhandenen Schweißprogramme optimal nutzen
• Sie warten Anlagen und führen mechanische Kleinstreparaturen an unseren Roboterschweißanlagen durch
• Sie arbeiten Aufträge sicher und schnell ab

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder eine vergleichbare Berufsausbildung
• Erste Berufserfahrung als Maschinenbediener oder Handschweißer (m/w/d)
• Der Umgang mit SPS-Schweißstraßen ist Ihnen ebenfalls vertraut
• Bereitschaft in einem Mehrschichtsystem zu arbeiten
• Sie sind zuverlässig, flexibel und belastbar
• Die Produktqualität hat bei Ihnen einen hohen Stellenwert
• Gute Deutschkenntnisse

• Montage von stationären Gaslöschanlagen, Brandmeldeanlagen und Gaswarnanlagen in den unterschiedlichsten Industriebereichen.
• Nach erfolgter Einarbeitung selbständige Durchführung von Inbetriebnahmen / Parametrierung von Brandmelde-/ Löschanlagen anhand von Schaltplänen
• Lokalisierung und Beseitigung von Fehlern (zum Teil mit Diagnosesoftware)

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektro oder in artverwandten Berufsbildern mit entsprechender Weiterbildung
• Fähigkeit zum selbständigen und verantwortungsbewussten Arbeiten im Bereich Sicherheitstechnik
• Reisebereitschaft
• Kundenorientiertes Auftreten

• Organisatorische, qualitative und disziplinarische Verantwortung für die Montageabteilung der Niederlassung Gladbeck
• Einteilung des Montagepersonals in Abstimmung mit den Projektleitern
• Beschaffung von Leihpersonal
• Unterstützung der Projektleiter bei der Arbeitsvorbereitung, Baustellenausrüstung und Sicherheitsausrüstungen der Montagemitarbeiter
• Teilnahme an Baubesprechungen
• Pflege der Montageliste und Organisation von Schulungen

• Fundierte Kenntnisse in der Montage von Sprinkleranlagen nach einschlägigen Richtlinien (VdS)
• Mehrjärige Berufserfahrung als Obermonteur, idealerweise aus dem aktiven Brandschutz
• Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Führungsstärke
• Sie sind kommunikativ, belastbar und arbeiten gerne im Team

• Wartung und Betreibung der brandschutztechnischen Anlagen für eine Liegenschaft in Köln
• Eigenständige Abarbeitung anstehender täglicher und wiederkehrender Prüfungen (Sprinklerproben, Sichtkontrollen, vierteljährliche Wartungen der N2 / CO2 sowie LWS Löschanlagen und Wartung der Hydrantenanlage sowie der Küchenlöschanlagen)
• Verantwortung für einen störungsfreien Betrieb (Fehlersuche und - behebung)
• Übernahme von Wartungen im Bereich Köln / Bonn / Düsseldorf
• Übernahme von Notdienst

• Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise in einem Elektroberuf, vorteilhaft sind Kenntnisse in der Brandmeldetechnik
• Fundierte Kenntnisse in der PC-gestützten Bedienung von Regel- und Steuerprogrammen sowie MS Office
• Dokumentation der Arbeit und Sicherstellung der Aktualität aller die Anlagen betreffenden Unterlagen
• Bereitschaft zu weiterbildenden Schulungen
• PKW-Führerschein

• Montage von stationären Küchenlöschanlagen in den unterschiedlichsten gastronomischen Betrieben
• Nach erfolgter Einarbeitung selbständige Inbetriebnahmen von Löschanlagen, Kundeneinweisungen, Begleitung von Sachverständigenabnahmen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen Bereich
• Berufserfahrung erwünscht, wir berücksichtigen aber auch Berufs- und Quereinsteiger
• Fähigkeit zum selbständigen und verantwortungsbewussten Arbeiten im Bereich Sicherheitstechnik
• Deutschlandweite Reisebereitschaft, Flexibilität
• Kundenorientiertes Auftreten
• Gute Deutschkenntnisse

• Wareneingang inkl. Überprüfung der gelieferten Ware und Einlagerung der Ware im Lager
• Kommissionierung von Ware anhand von Stücklisten und Bereitstellung zur Abholung durch die Monteure
• Vorbereitende Tätigkeiten für den Warenversand per Spedition / Paketdienst
• Verwaltung der Werkzeuge
• Vorbereitung und Teilnahme an der Inventur

• technisches Verständnis
• Ausbildung und / oder Berufserfahrung im Bereich Lagerlogistik
• Staplerschein / erfahren im Umgang mit den gängigen Flurfördergeräten
• genaue und sorgfältige Arbeitsweise, auch bei hoher Arbeitsbelastung
• zuverlässig, pünktlich und belastbar
• gutes Deutsch in Wort und Schrift verbunden mit freundlichem Auftreten

• Planung und Konstruktion von Wasserlöschanlagen
• Auslegung, Dimensionierung und hydraulische Berechnung
• Unterstützung des Projektleiters einschl. Baustellenbegehung
• Erstellung von Vorfertigungslisten und Materialauszügen
• Erstellen von Dokumentationen

• Abgeschlossene Ausbildung zum technischen Zeichner, technischen Systemplaner oder eine vergleichbare Qualifikation
• gute Kenntnisse in MS Office, Anwenderkenntnisse in AutoCAD wünschenswert
• Fähigkeit zum Arbeiten im Team
• Bereitschaft für Baustellenbesuche

• Was Du lernst:
• Die Montage von Aufbauten für Feuerwehrfahrzeuge und Fahrzeugrahmen
• Die Arbeit mit vielfältigen Materialien wie Aluminium, Stahl und Kunststoffen
• Den Umgang von verschiedenen Oberflächen und deren Schutz
• Du wirst Experte für Werkzeuge aller Art zum Bearbeiten von Fahrzeugen

• Was wir erwarten:
• Qualifizierender Abschluss der Mittelschule/Hauptschule oder Mittlere Reife oder gern auch Abitur
• Nachweisbares Interesse an und Begeisterung für das Thema Feuerwehr
• Handwerkliches Geschick und Interesse an technischen Zusammenhängen
• Ein offenes freundliches Wesen
• Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
• Was Dich erwartet:
• Ansprechpartner und Ausbilder auf Augenhöhe
• Eine praxisorientierte Ausbildung mit guten Übernahmechancen
• Positive, kollegiale Arbeitsatmosphäre
• Die Möglichkeit verschiedene Bereiche kennenzulernen
• Betriebskantine, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Zuständige Berufsschule: Brandenburg an der Havel

• Deine Ausbildung findet genau dort statt, wovon viele träumen - an hochmodernen Feuerwehrfahrzeugen. Dabei lernst Du u.a.:
• Elektrische Anlagen zu fertigen und zu warten
• Die Außerbetriebnahme und Inbetriebnahme von fahrzeugtechnischen Systemen
• Das Messen und Prüfen an Systemen
• Die Durchführung von Service- und Wartungsarbeiten
• Die Diagnostik von Fehlern und Störungen an Fahrzeugen und Systemen

• Was erwarten wir von Dir?:
• Du hast bzw. strebst einen guten 10. Klasse-Schulabschluss oder besser an.
• Für Feuerwehren schlägt Dein Herz
• Du bist handwerklich talentiert und verstehst technische Zusammenhänge problemlos
• Du bist Neuem offen gegenüber und kannst Dir eine Zusammenarbeit im Team gut vorstellen
• Zuverlässigkeit und Eigeninitiative zählen zu Deinen Stärken
• Was erwartet Dich?:
• Ansprechpartner und Ausbilder, die Dir auf Augenhöhe begegnen
• Eine praxisorientierte Ausbildung mit sehr guten Übernahmechancen, denn wir bilden wofür unseren Eigenbedarf aus
• Positive, kollegiale Arbeitsatmosphäre, so dass Du jeden Tag gerne zur Arbeit kommst
• Die Möglichkeit, verschiedene Bereiche unseres Werkes kennenzulernen
• Eine Betriebskantine, die Dir jeden Tag leckeres Frühstück und Mittagessen bietet
• Bezahlung nach unserem attraktiven Haustarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Zusätzliche Lehrgänge im Rahmen der Verbundausbildung, die vor allem eins zum Ziel haben: Vermittlung weitreichender Kenntnisse für den Einsatz in der Praxis

• Entgegennahme und Weiterleitung von telefonischen Kundenanfragen
• Telefonische Auskunft zu auftragsbezogenen Daten
• Datenpflege im ERP System
• Erstellung von kundenspezifischen Angeboten und Aufträgen für Serviceleistungen
• Nachverfolgung von Angeboten und Aufträgen

• Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
• Englischkenntnisse von Vorteil
• Einschlägige EDV-Kenntnisse (Office, ERP-System)
• Aktive Mitglied in einer Feuerwehr wünschenswert
• Strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Kundenorientierung und Belastbarkeit

Mit Deiner Tätigkeit sorgst Du für die rechtzeitige Bereitstellung aller Materialbedarfe für die Produktion. Durch Vergleiche der Einkaufskonditionen erzielst Du eine kostenoptimierte und zeitgerechte Beschaffung. Die Bedienung von ERP-Systemen und Lieferantenportalen gehen Dir leicht von der Hand. Dabei ist die Systempflege von Materialdaten und Lieferantenstämmen für Dich selbstverständlich. In Deiner Kommunikation mit Lieferanten beweist Du Verhandlungsgeschick und vertrittst souverän die Interessen von Rosenbauer. Bei Versorgungsengpässen denkst Du kreativ und suchst selbstständig nach Alternativen. In enger Zusammenarbeit mit der Buchhaltung gleichst Du Bestellung und Eingangsrechnungen ab. Im Einkaufsteam zeigst Du ein hohes Interesse bei der Ermittlung und Verfolgung von Kennzahlen. Durch Systemauswertungen unterstützt Du die Optimierungen der Abläufe und sorgst für eine hohe Effizienz.

Du hast eine technische Ausbildung, die Dir bei der Erledigung der Aufgaben dienlich ist. Mit Deiner Berufserfahrung als Einkäufer in einem produzierenden Unternehmen hast Du die Bedarfe der Produktion sichergestellt, optimalerweise gehörten zu den erforderlichen Materialien auch elektronische Komponenten. Angebote und Auftragsbestätigungen jonglierst Du problemlos umher, ohne dabei den Durchblick zu verlieren. Mit unseren Lieferanten und externen Partnern kommunizierst Du auf Augenhöhe und versuchst mit Deinem Verhandlungsgeschick unsere Interessen zu vertreten und umzusetzen – sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache. Du arbeitest strukturiert und sorgfältig, sowohl selbstständig als auch im Team. Du liebst Feuerwehrfahrzeuge und bist vielleicht sogar in einer Freiwilligen Feuerwehr aktiv.

• Erstellung kundenspezifischer Garantieaufträge
• kaufmännische Vorbereitung, Überwachung bis hin zur Fakturierung und Abschluss der Auftragsabarbeitung
• Bearbeitung eingehender Tickets im hauseigenen Garantieportal
• Erfassung von Material- und Zeitbuchungen im ERP-System für die Garantieaufträge
• Datenpflege im ERP-System
• Kontakt zu Kunden und Partnern im Servicebereich
• Klärung mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern zur Rechnungslegung

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Auftragsbearbeitung wünschenswert
• Einschlägige EDV-Kenntnisse (Office, ERP-System)
• Aktive Mitgliedschaft in einer Feuerwehr wünschenswert
• Strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Kundenorientierung und Belastbarkeit

• Was lernst Du?:
• Die Erledigung von kaufmännisch-organisatorischen Aufgaben, wie zum Beispiel die Vorbereitung von Terminen, die Bearbeitung von Schriftverkehr, das Führen von Telefonaten und Kundengesprächen, Einholung und Vergleich von Angeboten sowie Mitarbeit in der Finanzbuchhaltung

• Was erwarten wir von Dir?:
• Qualifizierender Abschluss der Mittelschule/Hauptschule oder Mittlere Reife oder gern auch Abitur
• PC-Kenntnisse, Kenntnisse im Umgang mit MS-Office wünschenswert
• Zahlenaffinität, Gewissenhaftigkeit, Organisationstalent
• Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
• Begeisterung für das Thema Feuerwehr
• Ein offenes freundliches Wesen
• Was erwartet Dich?:
• Ansprechpartner und Ausbilder, die Dir auf Augenhöhe begegnen
• Eine praxisorientierte Ausbildung mit sehr guten Übernahmechancen, denn wir bilden wofür unseren Eigenbedarf aus
• Positive, kollegiale Arbeitsatmosphäre, so dass Du jeden Tag gerne zur Arbeit kommst
• Die Möglichkeit, verschiedene Bereiche unseres Werkes kennenzulernen
• Eine Betriebskantine, die Dir jeden Tag leckeres Frühstück und Mittagessen bietet
• Bezahlung nach unserem attraktiven Haustarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Zusätzliche Lehrgänge im Rahmen der Verbundausbildung, die vor allem eins zum Ziel haben: Vermittlung weitreichender Kenntnisse für den Einsatz in der Praxis

• Angebotserstellung und Verfolgung für Serviceleistungen an Feuerwehrfahrzeugen
• Datenpflege im ERP System, Vorkalkulation
• Kontakt zu Kunden und Partnern im Servicebereich
• Technische Klärung mit internen Abteilungen, Annahme von Reklamationen
• Vorbereitende Rechnungsklärung, Prüfen und Fertigmeldung
• Telefonische Störfallberatung

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position
• Sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen
• Flexibilität, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Hohe Kundenorientierung, sicheres und gewinnendes Auftreten
• Anwenderkenntnisse in einem ERP System
• Aktive Mitgliedschaft in einer Feuerwehr wünschenswert

• Tests für Steuerungstechnik Hubrettung planen, durchführen, dokumentieren und auswerten
• Bereitstellung und Vorbereitung von Fahrzeugen für Tests
• Erfassung und Prüfung von Mangelpunkten inklusive Nachforschung bezüglich möglicher Ursachen
• Arbeiten mit Diagnosewerkzeugen
• Elektrische Fehlersuche am Fahrzeug sowie an Testaufbauten
• Überprüfung und Ergänzung technischer Dokumentation
• Bedienung von Hubrettungsfahrzeugen

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik/Mechatronik mit Weiterbildung zum Meister/Techniker (m/w/d)
• Relevante Praxiserfahrung auf dem Gebiet Softwaretests wünschenswert idealerweise im Kontext Nutzfahrzeugbereich/Sondermaschinenbau
• Fundierte Kenntnisse in der Testmethodik wünschenswert
• Systemverständnis von mechatronischen Komponenten
• Erfahrung mit CAN-Bus-Kommunikation von Vorteil
• Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
• ISTQB-Foundation-Zertifizierung von Vorteil

• Durchführung von Inspektionen, Reparatur- und Servicearbeiten an Hubrettungsgeräten vor Ort beim Kunden
• Störfallbeseitigungen sowie technische Einweisung an den Produkten
• Dokumentation der Einsäze inkl. Erfassung im System mit tchnischen Daten, Materialverbräuchen und Stunden
• Bei Bedarf kurzer Einsatz in einer der vier Servicewerkstätten in Deutschland
• Stets kompetent und anspechbar für unsere Kunden, vor Ort und telefonisch

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B. Mechatronik) oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte und nachweisbare Kenntnisse in den Bereichen Elektrik, Hydraulik und Pneumatik
• Erweiterte Kenntnisse mit der CAN Bus Technologie
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position
• Sehr hohe Reisebereitschaft im eigenen Gebiet, gelegentlich auch außerhalb
• Gute Kenntnisse mit den MS-Office Programmen
• Selbstständige Arbeitsweise, sehr gute Selbstorganisation
• Hohe Kundenorientierung, sicheres und gewinnendes Auftreten
• Aktive Mitgliedschaft in einer Feuerwehr oder praktische Feuerwehrerfahrung wünschenswert

• Klärung, Beratung, Planung und Erstellung der Kostenkalkulation der einzubauenden Funkanlagen
• Technische Unterstützung des Vertriebs bei der Kundenbetreuung
• Abstimmung mit vor- und nachgelagerten Bereichen zur Realisierung der Montageabreiten und -reihenfolge der funktechnischen Anlagen
• Abwicklung der Disposition, Annahme und Wareneingangsprüfung der beigestellten Funkkomponenten
• Montage von Funkanlagen und Einsatzdatensystemen in den Fahrzeugen
• Inbetriebnahme und Funktionsprüfungen der Funkanlagen, selbstständige Fehlersuche und -behebung
• Technischer Kundenservice bei auftretenden Problemen
• Erarbeitung und Abstimmung von technischen Sonderlösungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrik oder Fahrzeugelektrik oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektronik / Mechatronik
• BOS Kenntnisse von Vorteil
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
• MS-Office Kenntnisse wünschenswert
• Begeisterung für das Thema Feuerwehr
• Flexibilität, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit

• Durchführung von Inspektionen, Reparatur- und Servicearbeiten an Hubrettungsgeräten vor Ort beim Kunden
• Störfallbeseitigungen sowie technische Einweisung an den Produkten
• Dokumentation der Einsäze inkl. Erfassung im System mit tchnischen Daten, Materialverbräuchen und Stunden
• Bei Bedarf kurzer Einsatz in einer der vier Servicewerkstätten in Deutschland
• Stets kompetent und anspechbar für unsere Kunden, vor Ort und telefonisch

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B. Mechatronik) oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte und nachweisbare Kenntnisse in den Bereichen Elektrik, Hydraulik und Pneumatik
• Erweiterte Kenntnisse mit der CAN Bus Technologie
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position
• Sehr hohe Reisebereitschaft im eigenen Gebiet, gelegentlich auch außerhalb
• Gute Kenntnisse mit den MS-Office Programmen
• Selbstständige Arbeitsweise, sehr gute Selbstorganisation
• Hohe Kundenorientierung, sicheres und gewinnendes Auftreten
• Aktive Mitgliedschaft in einer Feuerwehr oder praktische Feuerwehrerfahrung wünschenswert

• Durchführung von Inspektionen, Reparatur- und Servicearbeiten an Hubrettungsgeräten vor Ort beim Kunden
• Störfallbeseitigungen sowie technische Einweisung an den Produkten
• Dokumentation der Einsäze inkl. Erfassung im System mit tchnischen Daten, Materialverbräuchen und Stunden
• Bei Bedarf kurzer Einsatz in einer der vier Servicewerkstätten in Deutschland
• Stets kompetent und anspechbar für unsere Kunden, vor Ort und telefonisch

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B. Mechatronik) oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte und nachweisbare Kenntnisse in den Bereichen Elektrik, Hydraulik und Pneumatik
• Erweiterte Kenntnisse mit der CAN Bus Technologie
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position
• Sehr hohe Reisebereitschaft im eigenen Gebiet, gelegentlich auch außerhalb
• Gute Kenntnisse mit den MS-Office Programmen
• Selbstständige Arbeitsweise, sehr gute Selbstorganisation
• Hohe Kundenorientierung, sicheres und gewinnendes Auftreten
• Aktive Mitgliedschaft in einer Feuerwehr oder praktische Feuerwehrerfahrung wünschenswert

• Réaliser les opérations de contrôles périodiques (VGP)
• Etablir des diagnostiques techniques robustes
• Réaliser les activités de maintenance préventives et correctives
• Déposer, contrôler et régler les ensembles et sous-ensembles
• Réaliser les essais de conformité des machines après interventions
• Alerter son responsable hiérarchique lorsque des travaux complémentaires sont à réaliser et/ou que les temps impartis sont susceptibles d’être dépassés ; Ceci afin de faire réaliser par le chef d’atelier les devis complémentaires
• Aider chaque collaborateur de RBF lorsque nécessaire et quelque-soit la tâche à accomplir
• Représenter la marque Rosenbauer auprès des clients

• Connaissances en mécanique poids lourds ou grue ou machine agricoles/BTP
• Connaissances multiplexage
• Compétences d’analyse des problèmes techniques
• Habilité manuelle
• Compétences d’organisation avec rigueur, méthode et précision de son travail
• Responsabilité, sens de l'urgence, engagement
• Minimum 5ans d’expérience dans un poste similaire

• Zubereiten vielfältiger Gerichte aus pflanzlichen Nahrungsmitteln, Fleisch und Fisch mit Hilfe professioneller Arbeitstechniken und Geräten
• Herstellen von Suppen und Soßen, Süßspeisen und Salaten, Teigen und Massen
• Planen von Arbeitsabläufen in der Küche
• Beschaffen, Annehmen und Einlagern von Waren
• Ermitteln und Kalkulieren von Kosten, Erträgen und Preisen
• Nachhaltiges Einsetzen von Lebensmitteln und Ressourcen
• Erarbeiten von Menüvorschlägen

• Guter Hauptschulabschluss oder mittlere Reife
• Gute Deutschkenntnisse
• Gute Umgangsformen und Ausdrucksfähigkeit
• Qualitätsbewusstsein, Flexibilität, Engagement und Einsatzbereitschaft
• Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit und Zuverlässigkeit

• Zubereiten vielfältiger Gerichte aus pflanzlichen Nahrungsmitteln, Fleisch und Fisch mit Hilfe professioneller Arbeitstechniken und Geräten
• Herstellen von Suppen und Soßen, Süßspeisen und Salaten, Teigen und Massen
• Planen von Arbeitsabläufen in der Küche
• Beschaffen, Annehmen und Einlagern von Waren
• Ermitteln und Kalkulieren von Kosten, Erträgen und Preisen
• Nachhaltiges Einsetzen von Lebensmitteln und Ressourcen
• Erarbeiten von Menüvorschlägen

• Guter Hauptschulabschluss oder mittlere Reife
• Gute Deutschkenntnisse
• Gute Umgangsformen und Ausdrucksfähigkeit
• Qualitätsbewusstsein, Flexibilität, Engagement und Einsatzbereitschaft
• Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit und Zuverlässigkeit

• Zubereiten von Salaten, Eierspeisen und Gemüsegerichten
• Zubereiten von einfachen Suppen, Soßen und Eintöpfen
• Zubereiten von einfachen Fleisch- und Fischgerichten
• Anrichten und Garnieren von Gerichten und Speisen
• Annehmen und Einlagern von Waren
• Anweden von Arbeitstechniken und Garverfahren in der Küche

• Guter Hauptschulabschluss oder mittlere Reife
• Gute Deutschkenntnisse
• Gute Umgangsformen und Ausdrucksfähigkeit
• Qualitätsbewusstsein, Flexibilität, Engagement und Einsatzbereitschaft
• Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit und Zuverlässigkeit

• Durchführung von Inspektionen, Reparatur- und Servicearbeiten an Hubrettungsgeräten vor Ort beim Kunden
• Störfallbeseitigungen sowie technische Einweisung an den Produkten
• Dokumentation der Einsätze inkl. Erfassung im System mit technischen Daten, Materialverbräuchen und Stunden
• Bei Bedarf kurzer Einsatz in einer der vier Servicewerkstätten in Deutschland
• Stets kompetent und ansprechbar für unsere Kunden, vor Ort und telefonisch

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B. Mechatroniker) oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte nach nachweisbare Kenntnisse in den Bereichen Elektrik, Hydraulik und Pneumatik
• Erweiterte Kenntnisse mit der CAN Bus Technologie
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position
• Sehr hohe Reisebereitschaft im eigenen Gebiet, gelegentlich auch außerhalb
• Gute Kenntnisse mit den MS-Office Programmen
• Selbstständige Arbeitsweise, sehr gute Selbstorganisation
• Hohe Kundenorientierung, sicheres und gewinnendes Auftreten
• Aktive Mitgliedschaft in einer Feuerwehr oder praktische Feuerwehrerfahrung wünschenswert

• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung einer Fehlermanagementsystems im Zusammenhang mit der Produktion von Feuerwehrlöschfahrzeugen
• Ausrollen und Nachverfolgung der Datenbankeinträge auf alle relevanten Bereiche in Produktion und Vertrieb
• Laufende Analyse von internen QS Protokollen sowie Protokollen von externen Abnahmen und Fahrzeugübergaben sowie aus Servicerückmeldungen
• Unterstützung aller Bereiche bei der Fehlervermeidung
• Regelmäßige Bereitstellung von Häufigkeitsanalysen sowie Kostenbewertungen
• Zusammenarbeit mit allen internen Abteilungen sowie mit internationalen Konzerngesellschaften

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich
• Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position
• Hohe Affinität zu IT-Systemen und zu Datenbanken, Spaß an Zahlen und Auswertungen
• Interesse an und Begeisterung für das Thema Feuerwehr
• Erfahrung im Umgang mit der auftragesbezogenen Einzelfertigung bei ähnlichen Produkten
• Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
• Kommunikationsstärke auf allen Ebenen
• Hohe analytische Fähigkeiten

• Mitgestaltung bei Aufgaben im operativen Tagesgeschäft
• Eigenständige Abarbeitung von kleineren Projekten innerhalb des Qualitätsmanagement
• Erstellung und Aufbereitung von Qualitätskennzahlen
• Prozessanalyse und Erstellung von Prozessbeschreibungen
• Anwendung von gängigen Qualitätsmethoden
• Unterstützung bei internen und externen Audits

• Einschlägiges Studium, vorzugsweise im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbaren Studiengängen, mind. im 5. Fachsemester
• Hohes Maß an Selbstständigkeit und Sorgfalt
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen (Excel, PowerBI, SQL, Access) erforderlich
• Engagement und Teamfähigkeit
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Erfassung Lieferanten-Rechnungen im SAP, Erstellung Zahlläufe
• Verbuchen der Zahlungseingänge Debitoren und Erstellen Mahnläufe Debitoren
• Erstellung monatliche Lohnläufe und Lohnadministration
• Lehrlingsbetreeung

• Kaufmännische Grundausbildung
• Erfahrung mit Debitoren, Kreditoren, Lohn
• exakte und zuverlässige Arbeitsweise
• Teamfähig und verantwortungsbewusst

• Unterstützung bei der Kommunikation von vertriebsrelevanten Themen auf der Landingpage
• Unterstützung bei der Organisation und Vorbereitung von Veranstaltungen
• Einholung und Aufbereitung von Angeboten
• Bildbearbeitung (interne Anzeigen), teilweise nach Templatevorlage
• Erstellung von Präsentationen

• Organisationstalent vereint mit grafischem Interesse
• Offenheit, Kommunikationsfreude und Verbindlichkeit im Auftreten
• Zuverlässigkeit und Eigeninitiative und ein hohes Maß an Selbstorganisation

• Montage von feuerwehrtechnischen Aufbauten, Komponenten oder Löschsystemen nach Stückliste bzw. Plan
• Innenausbau von Feuerwehrfahrzeugen (z.B. Halterung der Beladung)
• Sicherung der Qualität

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser, KFZ-Techniker, GWH-Installateur, Anlagenmonteur, Lackierer, Elektriker oder verwandte Berufsgruppen
• Bereitschaft zu Überstunden und zur Schichtarbeit (Zweischicht)
• Genaue, saubere Arbeitsweise
• Teamfähigkeit
• Hohes Qualitätsbewusstsein

• Durchführen von auftragsbezogenen Lackierungen inklusive Vor- und Nacharbeiten
• Programmierung und Steuerung der Lackieranlage
• Einhaltung der Rosenbauer-Qualitätsstandards

• Abgeschlossene Berufsausbildung (KFZ-Spengler/in, Lackierer/in, Karosseriebautechniker/in, …)
• Erste Berufserfahrung in der Automobilbranche
• Sorgfältigkeit
• Selbständigkeit
• Schichtbereitschaft (Zweischichtbetrieb)

• Lesen und Anwenden von technischen Unterlagen auch in englischer Sprache
• Festlegen der Arbeitsschritte, Arbeitsmittel und der Arbeitsmethoden
• Fachgerechtes Auswählen, Beschaffen, Überprüfen der erforderlichen Betriebsmittel, Materialien und der elektronischen Datenverarbeitungsprogramme
• Zusammenbauen, Montieren, Prüfen, Inbetriebnehmen und Warten von Geräten der Informations- und Kommunikationstechnologie sowie von Netzwerken und erforderlichen elektronischen Datenverarbeitungsprogrammen
• Anwendung von Programmiertools und einfachen Programmiermethoden
• Analyse, Eingrenzung und Behebung von Fehlern und Störungen
• Beraten und Schulen der Anwender
• Verwalten und Sichern von Daten
• Analysieren von Kundenanforderungen und Erarbeiten von Lösungsvorschlägen und Servicekonzepten
• Ausführen der Arbeiten unter Berücksichtigung der einschlägigen Sicherheits- und Umweltstandards

• Positiver Pflichtschulabschluss
• Gutes Benehmen und Ausdrucksweise
• Freundliches Auftreten
• Rhetorisches Geschick
• Logisches Denken und Analysefähigkeit
• Technisches Verständnis
• Handwerkliches Geschick
• Bereitschaft zur laufenden Aus- und Weiterbildung

• Bedienen von Trumpf-Abkantpressen
• Mehrmaliges tägliches Rüsten der Maschinen
• Eigenständiges Abarbeiten von Fertigungsaufträgen

• Qualifizierte, einschlägige Berufsausbildung (z.B. Maschinenbautechniker, Blechschlosser,…)
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Abkanten
• Bedienen von Abkantpressen, idealerweise Trumpf
• Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schichtbetrieb)
• Teamfähigkeit
• Planlesen 2D und 3D
• PC Grundkenntnisse

• Eigenständige Suche, Bewertung und Auswahl von Lieferant/innen für technische Warengruppen (z.B. Motoren, Getriebe, Achsen)
• Recherche und Analyse der Beschaffungsmärkte
• Selbständige Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen mit Lieferant/innen
• Laufende und nachhaltige Optimierung der Beschaffungsprozesse
• Lieferantenmanagement, -entwicklung sowie -auditierung
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen (z.B. Technik, Qualitätsmanagement, Disposition und Logistik)
• Mitwirkung bei operativen Tätigkeiten wie z.B. Reklamationsabwicklung, Fehlteilemanagement

• Technische oder kaufmännische Ausbildung mit gutem technischen Verständnis
• Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil, idealerweise im Industrieumfeld
• Gute Englischkenntnisse
• Selbstständige und proaktive Arbeitsweise
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
• Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit
• Freude an der Arbeit im Team
• Reisebereitschaft ca. 15%

• Versand, Annahme und Lagerung von Fahrzeugteilen und Hilfsstoffen
• Übernahme, Kommissionierung und Auslieferung technischer Materialien und Werkzeuge für die Produktion
• Transport von Material auf dem Betriebsgelände

• Genaue und selbstständige Arbeitsweise
• Erfahrung im Logistikbereich
• Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
• Körperliche Belastbarkeit und Schichtbereitschaft (Zweischichtbetrieb)
• idealerweise Staplerschein
• EDV Kenntnisse

• Waren entgegennehmen, kontrollieren, einlagern, umlagern und auslagern
• Technische Betriebsmittel und Einrichtungen bedienen und warten
• erforderliche Lagerbedingungen aus den Eigenschaften des Lagergutes ermitteln
• Dokumentationen und Lagerbestände führen und überwachen
• Waren bereitstellen und versenden
• Mängel erkennen und daraus notwendige Schritte einleiten
• bei der Erstellung betrieblicher Lagerlogistikkonzepte mitwirken
• branchenübliche Kommunikationsmittel, Informationsmittel und EDV einsetzen
• Facheinschlägige Formulare, Vordrucke und Schriftstücke ausfertigen und bearbeiten
• an der betrieblichen Buchführung und Kostenrechnung mitwirken
• Statistiken, Dateien und Karteien anlegen, warten und auswerten

• Positiver Pflichtschulabschluss
• Planungs- und Organisationsfähigkeit
• Vernetztes Denken
• PC-Kenntnisse
• Technisches Verständnis
• Körperliche Belastbarkeit
• Handwerkliches Geschick
• Teamfähigkeit
• Verlässlichkeit
• Bereitschaft zur laufenden Aus- und Weiterbildung

• Posteingang und -ausgang
• Texte und Schriftstücke aufgrund von Vorgaben korrekt und formgerecht erstellen
• Terminkoordination
• Bestände (wie Büromaterial, Werbeartikel, ...) beschaffen und verwalten
• Rechnungen erstellen und kontrollieren
• an der betrieblichen Buchführung und Kostenrechnung mitwirken
• Angebots-, Bestell,- und Auftragswesen
• Kunden informieren und betreuen, Verkaufsgespräche führen
• Bestellungen (Material, Waren und Dienstleistungen) vorbereiten
• Facheinschlägige Formulare, Vordrucke und Schriftstücke ausfertigen und bearbeiten
• Liefertermine überwachen und Maßnahmen bei Verzug ergreifen
• Administrative Arbeiten mit Hilfe der betrieblichen Informations- und Kommunikationssysteme durchführen
• Statistiken, Dateien und Karteien anlegen, warten und auswerten

• Positiver Pflichtschulabschluss
• Gutes Benehmen und Ausdrucksweise
• Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit
• Kundenorientiertes Auftreten
• Rhetorisches Geschick
• Interesse für den PC
• Genauigkeit und Verlässlichkeit
• Selbstständigkeit
• Bereitschaft zur laufenden Aus- und Weiterbildung

• Herstellen von einschlägigen Werkstücken und Bauteilen unter Berücksichtigung der vorgeschriebenen Passungsnormen
• Anfertigen von Skizzen, Einzelteil- und Zusammenstellungszeichnungen unter Mithilfe von CAD
• Programmieren und Bedienen von rechnergestützten (CNC)-Werkzeugmaschinen
• Fertigen, Zusammenbauen, Befestigen, Montieren, Demontieren, Instandsetzen und Warten von Bauteilen, Maschinen, Geräten, Einrichtungen und Konstruktionen nach Anleitung und Plänen auch in Verbindung mit mechanischen, pneumatischen und hydraulischen Systemen
• systematisches Aufsuchen, Eingrenzen und Beseitigen von Fehlern, Mängeln und Störungen
• Erfassen und Dokumentieren von technischen Daten über den Arbeitsverlauf und die Arbeitsergebnisse
• Ausführen der Arbeiten unter Berücksichtigung der einschlägigen Sicherheitsvorschriften, Normen, Umwelt- und Qualitätsstandards

• Positiver Pflichtschulabschluss
• Logisches Denken
• Technisches Verständnis
• Körperliche Belastbarkeit
• Handwerkliches Geschick
• Fingerfertigkeit
• Sorgfältigkeit
• Genauigkeit und Verlässlichkeit
• Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur laufenden Aus- und Weiterbildung

• Erstellen, Programmieren und Ändern von Fertigungsprogrammen für rechnergestützte (CNC-)Werkzeugmaschinen und Fertigungsanlagen nach einschlägigen Normen
• Übernehmen und Anpassen von rechnergestützten (CAD-)Konstruktionen in Fertigungsprogramme (CAM)
• Bestimmen der Bearbeitungsparameter und Aussuchen der dazugehörigen Bearbeitungswerkzeuge
• Rüsten, Inbetriebnehmen, Bedienen, Warten und Instandhalten von Werkzeugmaschinen und Fertigungsanlagen zur spanenden Bearbeitung von Werkstoffen
• systematisches Aufsuchen, Eingrenzen und Beseitigen von Fehlern, Mängeln und Störungen an Werkzeugmaschinen und Fertigungsanlagen zur spanenden Bearbeitung von Werkstoffen
• Erfassen und Dokumentieren von technischen Daten über den Arbeitsverlauf und die Arbeitsergebnisse
• Ausführen der Arbeiten unter Berücksichtigung der einschlägigen Sicherheitsvorschriften, Normen, Umwelt- und Qualitätsstandards

• Positiver Pflichtschulabschluss
• Logisches Denken
• Technisches Verständnis
• Körperliche Belastbarkeit
• Handwerkliches Geschick
• Fingerfertigkeit
• Sorgfältigkeit
• Genauigkeit und Verlässlichkeit
• Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur laufenden Aus- und Weiterbildung

• Technische Unterlagen lesen und anwenden, technische Daten erfassen und dokumentieren
• Arbeitsabläufe planen und steuern, Arbeitsergebnisse beurteilen, Qualitätsmanagementsysteme anwenden
• mechatronische Teile herstellen und bearbeiten, mechatronische Baugruppen und Komponenten zusammenbauen und abgleichen
• mechanische, elektrische und elektronische Bauelemente, Baugruppen und Komponenten zusammenbauen und installieren
• mechatronische Hardwarekomponenten und Softwarekomponenten installieren und prüfen
• elektrische, pneumatische und hydraulische Steuerungen aufbauen und prüfen
• mechatronische Systeme programmieren und prüfen
• Maschinen, Systeme und Anlagen zusammenbauen, montieren, instand halten und prüfen
• betriebsspezifische Systeme in Geräten, Maschinen und Anlagen installieren, prüfen, einstellen, in Betrieb nehmen und übergeben
• Fehler, Mängel und Störungen an mechatronischen Systemen aufsuchen, eingrenzen und beseitigen
• Schutzmaßnahmen zur Verhütung von Personenschäden und Sachschäden e

• Positiver Pflichtschulabschluss
• Logsiches Denken
• Technisches Verständnis
• Körperliche Belastbarkeit
• Handwerkliches Geschick
• Fingerfertigkeit
• Sorgfältigkeit
• Genauigkeit und Verlässlichkeit
• Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur laufenden Aus- und Weiterbildung

• Betrieb und Weiterentwicklung eines bestehenden SAP S/4HANA Systems in den Modulen FI und CO – Einarbeitungsunterstützung ist gegeben
• Anforderungsanalyse und Abgleich mit der vorhandenen, dokumentierten Lösung
• Koordination und Abstimmung mit dem SAP Projektteam, dem Fachbereich sowie externen Partnern
• Planung und Durchführung von Projekten in FI/CO
• Zentrale Schnittstelle zu den Key-Usern weltweit inkl. 2nd Level Support

• Abgeschlossene kaufmännische oder IT Ausbildung
• Einschlägige Erfahrung als Key User im Rechnungswesen und/oder Controlling mit hoher SAP Affinität
• Erfahrung im Customizing von Vorteil, wird jedoch bei Bedarf mithilfe von SAP Weiterbildungskursen aufgebaut
• Umfassendes Wissen rund um Finanz- und Controlling Prozesse
• Gute Englischkenntnisse
• 30% Reiseibereitschaft (Rollout-Phase), ansonsten 10%

• Programmieren von Anforderungen in ABAP sowie Customizing im SAP S/4 HANA Umfeld
• Aktives Mitwirken bei der Erstellung technischer Lösungsdesigns und Sicherstellen der Umsetzung
• Konfiguration, Weiterentwicklung und Betrieb verschiedener Schnittstellen mit PI/PO und SAP BTP
• Umsetzen von Entwicklungsprojekten mit SAP FIORI
• Vorantreiben internationaler Projekte im Rahmen des S/4 HANA Rollouts und anderer Projekten
• Durchführen des 2nd und 3rd Level Supports sowie Zusammenarbeit und Steuerung externer Dienstleister/innen und Anwendung von Adobe Forms im Formularwesen

• Abgeschlossene IT-Ausbildung (bspw. HTL, Universität, FH) mit Schwerpunkt Softwareentwicklung
• fundierte Konfigurations- und Programmierkenntnisse im SAP Umfeld (ABAP)
• Modulkenntnisse (PP, MM, SD, WM oder SAP Basis/Berechtigungen) von Vorteil
• Kenntnisse in der Datenmodellierung sowie über S4 HANA und FIORI und webbasierte Technologien wünschenswert
• Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit sowie teamorientierte Arbeitsweise
• Proaktive und selbständige Persönlichkeit

• Anwenden von Informationstechnologien wie von CAD, Netzwerken, Internet, Intranet, Datenbanken
• Projektorientiertes Arbeiten auf Grundlage von Kenntnissen des Projekt- und Qualitätsmanagements
• anfertigen von Skizzen und Detailkonstruktionen von Feuerwehrfahrzeugen und Feuerlöschsystemen (z.B. Pumpen)
• Normgerechtes Erstellen von Zeichnungen von fachbezogenen Bauteilen und Baugruppen
• Durchführen fachbezogener Berechnungen
• Anwenden der Konstruktionssystematik und Technologie der Maschinenbautechnik sowie Lösungsfindung
• Konstruieren von Maschinen, Anlagen oder -komponenten
• Auswählen von Materialien entsprechend den gestellten Anforderungen
• Steuern des Herstellungsprozesses und Planen der Termine
• Inbetriebnehmen und Optimieren der konstruierten Maschinen
• Erstellen von facheinschlägigen Dokumentationen

• Positiver Pflichtschulabschluss
• Logisches Denken
• Räumliches Vorstellungsvermögen
• Technisches Verständnis
• Sorgfältigkeit
• Genauigkeit und Verlässlichkeit
• Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur laufenden Aus- und Weiterbildung

• Bearbeiten von einschlägigen Werkstoffen von Hand und maschinell
• Händisches und maschinelles Vorbereiten von Schweißverbindungen
• Durchführen von verschiedenen Schweißverfahren an Metallen
• Mechanisches und thermisches Richten von Schweißkonstruktionen
• Anwenden von Korrosionsschutzmaßnahmen an Schweißnähten und -konstruktionen
• Ausführen der Arbeiten unter Berücksichtigung der einschlägigen Sicherheitsvorschriften, Normen, Umwelt- und Qualitätsstandards

• Positiver Pflichtschulabschluss
• Technisches Verständnis
• Körperliche Belastbarkeit
• Handwerkliches Geschick
• Sorgfältigkeit
• Genauigkeit und Verlässlichkeit
• Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur laufenden Aus- und Weiterbildung

• Ermittlung, Analyse und Überwachung von Kennzahlen
• Wirtschaftlichkeits- und Investitionsanalysen
• Mitwirkung bei der Erstellung von Monatsabschlüssen, v.a. Ermittlung der monatlichen Bestandsveränderungen
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Konzernreportings und der Kostenrechnung
• Unterstützung bei der Budgetplanung und -kontrolle sowie Forecast-Erstellung
• Sparringpartner für Führungskräfte, Fachbereiche und internationale Standorte

• Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Controlling
• Einschlägige Controlling-Erfahrung im Konzernumfeld wünschenswert
• Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse, SAP Kenntnisse von Vorteil
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Zahlenaffinität, analytische Fähigkeiten und Genauigkeit
• Kommunikative und zielorientierte Persönlichkeit
• Reisebereitschaft ca. 10%

• Instandsetzen von Oberflächen (Korrosionsschutz, Grundieren, Spachteln, Füllern, Schleifen mit verschiedenen Applikationsverfahren)
• Beschichten von Untergründen auf anorganischen und organischen Werkstoffen
• Auftragen von Spezialbeschichtungen
• Ausführen von Sonder- und Speziallackierungen mit diversen Applikationsgeräten
• Gestalten und Designen von Sonderlackierungen
• Durchführen von Qualitätskontrollen an Werkstücken
• Ausführen der Arbeiten unter Berücksichtiung der einschlägigen Sicherheitsvorschriften, Normen und Umweltstandards

• Positiver Pflichtschulabschluss
• Logisches Denken
• Technisches Verständnis
• Körperliche Belastbarkeit
• Handwerkliches Geschick
• Fingerfertigkeit
• Sorgfältigkeit
• Genauigkeit und Verlässlichkeit
• Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur laufenden Aus- und Weiterbildung

• Eigenständige Entwicklung und Konstruktion von Fahrwerks- und Chassis-Komponenten der hybriden Fahrzeugbaureihe RT (Revolutionary Technology)
• Durchführung von FEM-Berechnungen für Fahrwerkskomponenten
• Integration von Hochvolt (HV)-Komponenten im Chassis
• Erstellung von Schwingungsanalysen und Mehrkörpersimulationen
• Berücksichtigung und Auswahl von Verbindungstechnik und Korrosionsschutz
• Laufende Abstimmungen mit Lieferanten und der Produktion
• Serienbetreuung und Optimierung der verantworteten Komponenten

• Technisches Studium (FH oder Uni) z.B. mit Schwerpunkt Fahrzeugtechnik, Maschinenbau oder abgeschlossene HTL mit Berufserfahrung im Bereich Fahrzeugentwicklung
• Erfahrung in der Konstruktion von Gussteilen von Vorteil
• Anwenderkenntnisse eines Konstruktionsprogrammes (idealerweise PTC Creo)
• Gute Englischkenntnisse
• Selbstständige, verantwortungsvolle, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Genauigkeit und Ausdauer
• Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit

• Innenausbau von Feuerwehrfahrzeugen mit Fokus auf die Halterung der feuerwehrtechnischen Ausrüstung
• Umsetzen von individuellen Kundenwünschen
• Fallweise Eigenanfertigung von Halterungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung mit technischem Hintergrund (Metallfachberufe, Tischler/in,..)
• Genaue, saubere Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein
• Teamfähigkeit
• Feuerwehrkenntnisse von Vorteil
• räumliches Vorstellungsvermögen, Kreativität

• Allgemeine Gebäudeinstandhaltung (Werk I, Werk II, LZ14, Standort Asten, Krabbelstube)
• Betreuung der Betriebsmittel (Aufzüge, Heizung, Tore, BMA, RWA, Sprinkleranlage, Beleuchtung, …)
• Maschinen- und Betriebsmittelinstandhaltung (Lackieranlage, Kräne, Druckluftanlage, Transportgeräte, Bearbeitungsmaschinen, …)

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser, Maschinenbautechniker, Elektriker, Mechatroniker oder verwandte Berufsgruppen
• Kenntnisse im Bereich der Hydraulik, Pneumatik und SPS-Steuerung von Vorteil
• Staplerschein
• erste Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung mit Schwerpunkt Betreuung GLT
• Ausbildung zum Sprinklerwart von Vorteil
• Umgang mit Brandmeldeanlagen von Vorteil
• Bereitschaftsdienst für Gebäudestörungen (Notdienst)
• Überstunden- und Schichtbereitschaft
• Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
• IT-Grundkenntnisse (MS-Office, ERP-System)
• C-Führerschein von Vorteil
• Kenntnisse mit Hydraulikanlagen
• Eventuell Kenntnisse mit Laserschneidanlagen
• Problemlösekompetenz
• Eigenverantwortliches Handeln
• Belastbarkeit und Durchhaltevermögen
• Kommunikations- und Gesprächsfähigkeit
• Team- und Kooperationsfähigkeit
• Selbstständige Arbeitsweise
• Organisations- und Koordinationsfähigkeit
• Analytische Fähigkeit (z.B. Schnittstellen, Zusammenhänge erkennen)
• Unternehmerisches Denken (z.B. Qualitä

• Leitung und Mitgestaltung an bereichs- und konzernübergreifenden Projekten zum Thema IE im Produktionsumfeld
• Verantwortlich für die Implementierung ganzheitlicher Produktbefähigungskonzepte, und Umsetzung von Modernisierungen und Erneuerung des Anlageninventars (Konzeptionierung, Ausschreibung, Inbetriebnahme bis Übergabe an die Serie)
• Produktivitätsmanagement, Prozesscontrolling und -audit von IE- Prozessen
• Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der Produktionsprozesse
• Beschreibung und Bezeitung der Produktionsprozesse nach den betrieblichen Vorgaben
• Planung und Beschreibung der Produktionsarbeitsplätze sowie deren Betriebsmittel
• Kontinuierliche Beiträge zur Erhöhung der Prozesssicherheit u. Prozessstabilität
• Umsetzung von Optimierungsaktivitäten am Shopfloor
• Wartung und Aktualisierung von Arbeitsplänen/Montageplätze inkl. Prozessdokumentation

• Technische Ausbildung (HTL, Uni-/FH-Abschluss) mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation
• analytische und planerische Fähigkeiten
• Fachwissen und Erfahrung im Projektmanagement und im Prozessmanagement
• Sorgfalt, Genauigkeit und Eigenverantwortung
• unternehmerisches Denken und Konsequenz, Durchsetzungsvermögen
• EDV Kenntnisse wie MS- Office, CAD Grundkenntnisse, SAP von Vorteil
• Gute Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft ca. 10%

• Eigenständige Entwicklung und Konstruktion von Baugruppen und Komponenten für den feuerwehrtechnischen Aufbau
• Mitarbeit bei Entwicklungsprojekten vom Konzept bis zur Serienproduktion
• Auslegung und Stücklistenerstellung
• Laufende Abstimmung mit internen Fachabteilungen (z.B. Produktmanagement, Produktion, Qualität, Vertrieb) sowie mit Lieferant/innen
• Durchführung von Versuchen

• Qualifizierte technische Ausbildung (z.B. HTL) mit Schwerpunkt Maschinenbau, Automatisierungstechnik, Mechatronik o.ä.
• Erfahrung in der Konstruktion (z.B. von Blech-, Guss-, Kunststoffteilen) von Vorteil
• Kenntnisse gängiger Konstruktionstools (z.B. Creo)
• Umsetzungsstärke sowie Kooperations- und Teamfähigkeit
• Eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise

• Kundenspezifische Angebotserstellung und Auftragsabwicklung für Feuerwehrfahrzeuge und Löschsysteme
• Selbständige Bearbeitung von Ausschreibungen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsaußendienst und diversen internen Abteilungen wie bspw. Technik, Logistik und Finanz
• Produktionsbegleitung der verkauften Feuerwehrfahrzeuge und Löschsysteme
• Fahrzeugabnahmen und –übergaben in Europa und Asien
• Ansprechperson für Kund/innen und Vertriebspartner/innen
• Mitarbeit bei Messeauftritten

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B.: LAP oder HTL)
• Kaufmännisches sowie technisches Verständnis und Interesse
• Erste Erfahrung in einer technischen oder vertriebsnahen Funktion von Vorteil
• Gute Englischkenntnisse
• routinierter Umgang mit dem PC (insbesondere MS Office Paket)
• Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten
• Flexibilität und Belastbarkeit
• Teamgeist und interkulturelle Kompetenz
• Reisebereitschaft ca. 10%

• Elektrische Installation von Feuerwehrfahrzeugen und -aufbauten
• Montage von feuerwehrtechnischen Aufbauten, Komponenten oder Löschsystemen nach Stücklisten bzw. nach Plan
• Erstinbetriebnahme der Elektrik am Fahrzeug

• Einschlägige Berufsausbildung (Elektrotechniker/in, Mechatroniker/in, Fahrzeugelektriker/in,...)
• Erfahrung mit 230V/400V-Komponenten von Vorteil
• Selbstständiges und qualitätsbewusstes Arbeiten
• Teamfähigkeit
• EDV-Grundkenntnisse

• Aktive Softwareentwicklung und Mitwirken im Gesamtprozess von der Konzeption über die Ausgestaltung bis zur Ausrollung unserer Software-Produkte für Blaulicht- und Einsatzorganisationen
• Umsetzen der Backend-Systeme mit hohem gestalterischen Spielraum im Rahmen eines großen Projekts
• Mitgestalten der Architektur und Entwicklung des Web Backends in der Azure Cloud
• Aktive Mitarbeit im agilen DevOps-Team
• Auseinandersetzen mit neuen Technologien im Umfeld Web-Applikationen und deren zukünftigen Einsatzbereichen

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Softwareengineering, Web- und Mobile Entwicklung, etc.
• Mehrjährige Berufserfahrung als Web- und Backend Developer
• Gute Kenntnisse im Bereich der aktuellen Webtechnologien (zB.: Angular, React, Vue, etc.)
• Gute Englischkenntnisse
• Hohe Einsatzbereitschaft, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohes Qualitätsbewusstsein und Designverständnis
• Freude an der Arbeit im Team

• Durchführung der technischen Endprüfung von Komponenten wie Einbaupumpen, Tragkraftspritzen, Stromerzeuger uvm.
• Sicherstellung der Rosenauer Qualität Standards
• Dokumentation im Fehlermanagement
• Enge Zusammenarbeit mit Produktion und Entwicklung
• Kundenabnahmen und Vorführung der Produkte

• technische Ausbildung (Facharbeiter, Fachschule oder HTL)
• Kenntnisse im Bereich Elektrik, Pneumatik und Hydraulik
• Allgemeines technisches Verständnis
• Affinität zur laufenden Produktentwicklung
• Englisch-Grundkenntnisse
• Kenntnisse der Rosenbauer-Produktpalette von Vorteil (extern)
• Feuerwehrkenntnisse von Vorteil
• Bereitschaft für Schichtarbeit (Zweischichtbetrieb) zur Spitzenabdeckung
• Strukturierte, genaue, konsequente Arbeitsweise sowie vernetztes Denken
• Aufgeschlossene, kommunikative Persönlichkeit

• Abwicklung von Kundenprojekten/Fahrzeugaufträgen unter Beachtung der gültigen Normen (von der Übernahme des Auftrages bis zur Übergabe an den Kunden)
• Laufende Abstimmung mit Kunden, Vertrieb und Konstruktion
• Kontrolle von Terminen, Kosten und Projektumfängen
• Durchführung von technischen Abklärungen
• Dokumentation in internen Systemen (z.B. Erstellung von Werksaufträgen und Stücklisten)
• Zentrale Schnittstelle zwischen Produktion, Technik und Vertrieb
• Betreuung des Fertigungsdurchlaufs
• Angebotserstellung (Kosten, Kalkulationen, Gewichtsberechnungen, Energiebilanzen)
• Pflege von Systemdaten und Kostenlisten (Codelisten, Konfigurator, Datenblätter etc.)
• Kundenbetreuung (Werksführungen, Produktpräsentationen, etc.)

• Fundierte technische Ausbildung im Bereich Fahrzeug- oder Maschinenbau (HTL, FH)
• Einige Jahre Berufserfahrung erforderlich, Kenntnisse in der Fahrzeugindustrie wünschenswert
• IT-Anwenderkenntnisse (insb. MS Office und ERP-Systeme)
• Englisch in Wort und Schrift
• Aktive Feuerwehrmitgliedschaft wünschenswert
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kaufmännisches Verständnis und unternehmerisches Denken
• Entscheidungsstärke und Durchsetzungsvermögen
• Eigeninitiative und Organisationstalent
• Professionelles Auftreten und Verantwortungsbewusstsein

• Laufende Beratung aller internen Abteilungen in sämtlichen nationalen Steuerfragen sowie deren Bearbeitung (insbesondere EStG und UstG)
• Mitarbeit beim Aufbau eines Steuerrisikomanagments/Steuerkontrollsystems sowie Umsetzung der nationalen und internationalen Steuer-Compliance Anforderungen
• Erstellung bzw. Kontrolle von Steuererklärungen (z.B. KÖSt, USt Inland + Ausland)
• Beurteilung von internen Fragen zu Umsatzsteuersonderfällen (z.B.: Reihengeschäfte, Dreiecksgeschäfte, Baustellen im Ausland)
• Unterstützung in der Umsetzung der automatisierten Steuerfindung in SAP S/4HANA
• Mitwirken und Vorantreiben bei nationalen und internationalen Projekten und Sachverhalten (Umstrukturierungen, Gesellschaftsgründungen, Transfer Pricing….)
• Berechnung latenter Steuern nach nationalen (UGB) und internationalen (IFRS) Vorschriften
• Beantwortung von Anfragen der Finanzverwaltung
• Mitwirkung bei der Abwicklung von Betriebsprüfungen in fachlichen als auch administrativen Belangen

• abgeschlossene Bilanzbuchhalterprüfung und/oder laufendes/abgeschlossenes Wirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Steuerrecht
• erste Berufserfahrung im Steuerumfeld von Vorteil
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
• gute Englischkenntnisse
• analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Zahlen-/Datenaffinität
• gewissenhafte, lösungsorientierte sowie selbständige Arbeitsweise
• kommunikativer und kooperativer Teamplayer

• Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsverrechnung definierter Mitarbeitergruppen
• Betreuung des Gesamtprozesses von der Vertragserstellung bis zu Beendigungsregelungen von Dienstverhältnissen
• Beratung der Mitarbeiter/innen in arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Belangen
• Bearbeitung von Sonderthemen (z.B. Karenzen, Wiedereingliederungsteilzeit)
• Regelmäßiger Kontakt zu Ämtern und Behörden
• Erstellung diverser Auswertungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Absolvierte Personalverrechnungsprüfung
• Mehrjährige Erfahrung in der Personalverrechnung
• Erfahrung mit SAP/HR von Vorteil
• Genaue und selbstständige Arbeitsweise
• Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• Hohe Teamfähigkeit und Serviceorientierung

• Prüfung und Erfassung von Eingangsrechnungen unserer österreichischen Gesellschaften
• Aktive Mitarbeit bei der Entwicklung des Rechnungserfassungstools
• Unterstützung in Digitalisierungs- und Prozessoptimierungsprojekten sowie im Masterdata Management
• Durchführung des laufenden Zahlungsverkehrs in SAP S/4HANA
• Kreditorenmanagement sowie laufende Kontrolle der offenen Posten
• Ansprechpartner für Lieferanten und Tochtergesellschaften

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAK oder vergleichbare Ausbildung)
• erste Berufserfahrung im Bereich Kreditorenbuchhaltung von Vorteil
• idealerweise erste Erfahrung mit SAP
• gute Anwenderkenntnisse in MS Office
• selbstständige, genaue und analytische Arbeitsweise
• gewissenhafte und lösungsorientierte Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Daten/Zahlenaffinität
• Bereitschaft zur Weiterbildung und Offenheit für Neues

• Begleitung und Durchführung von Prozessoptimierungen und Prozessmodellierungen im Bereich Logistik
• Abwicklung von Projekten in den Bereichen Intralogistik, Produktionslogistik und Versand
• Kostenoptimierung mittels Prozesskostenrechnung und Erarbeitung von wirtschaftlichen Lösungen
• Unterstützung interner Fachabteilungen bei Prozessverbesserungen (KVP), u.a. durch Kalkulationen und Aufbereitung von Unterlagen
• Auswertung von Daten sowie Berechnung von Kennzahlen und KPIs
• Enge Zusammenarbeit mit und Unterstützung der Logistikleitung

• Kaufmännische oder technische Ausbildung (HTL, Uni/FH mit Schwerpunkt Logistik, Produktion o.ä.)
• Ausgeprägtes Verständnis für Prozessmanagement und Logistik
• Erste einschlägige Erfahrung von Vorteil
• Sehr gute Excel Kenntnisse, Power BI / SQL sowie SAP S/4HANA Kenntnisse wünschenswert
• Analytische, logische und vernetzte Denkweise
• Strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• Aufgeschlossene Persönlichkeit und sicheres Auftreten

• Koordination und Abwicklung von internationalen Fahrzeug-Beladungsprojekten
• Termin- und Kostenmanagement
• Verantwortung des gesamten Einkaufsprozesses für ausgewählte feuerwehrtechnische Ausrüstung (z.B. hydraulische Rettungsgeräte, Leitern, elektrische Ausrüstung, …)
• Aktives Sourcing von Neuprodukten und Auswahl von Lieferant/innen
• Aktives Lieferant/innenmanagement
• Durchführung von Preis-, Konditions- und Vertragsverhandlungen
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen wie z.B. Entwicklung, Vertrieb und Produktion

• Technische oder kaufmännische/wirtschaftliche Ausbildung (FH oder Uni, HTL)
• Gutes technisches und kaufmännisches Verständnis
• Erste Erfahrung idealerweise in den Bereichen Projektleitung und/oder Einkauf
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Selbstständige, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Verlässlichkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit
• Reisebereitschaft ca. 10%

• Durchführen von Anforderungsanalysen und Erstellen von Konzepten und Spezifikationen
• Entwickeln von Lösungen auf technologischer Basis von Microsoft (.net, Dynamics CRM, Power Plattform)
• Planen und Anstoßen von Systemtests sowie laufende Integration der Lösung in die bestehenden Systemlandschaften
• Dokumentation und Erarbeitung von Trainingsmaterialien sowie Durchführung von Schulungen für Anwender/innen
• Betreuung unsere Softwarelösungen im Microsoft Dynamics CRM Umfeld

• Abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH, Universität) im Bereich (Wirtschafts-)Informatik
• Kenntnis von betriebswirtschaftlichen Unternehmensabläufen (idealerweise Vertrieb, Service) von Vorteil
• idealerweise Erfahrung mit .net, JavaScript und Visual Studio
• gute Englischkenntnisse
• Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit sowie teamorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und hohe Kundenorientierung
• Spaß an der gemeinsamen Erarbeitung von neuen technischen Lösungswegen

• Unterstützen beim Ausbau und der Pflege der Systemarchitektur in der Azure Cloud
• Kontinuierlicher Ausbau von CI/CD-Pipelines
• Aktive Mitarbeit im agilen DevOps-Team
• Auseinandersetzen mit neuen Technologien im Umfeld Cloud und Infrastruktur
• Laufende Weiterentwicklung und Absicherung der Cloud-Infrastruktur

• Abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH, Universität) mit Schwerpunkt Softwareengineering
• Erste Berufserfahrung als DevOps Engineer von Vorteil
• Kenntnisse im Bereich Cloud und CI/CD wünschenswert
• Gute Englischkenntnisse
• Hohe Einsatzbereitschaft, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohes Qualitätsbewusstsein
• Freude an der Arbeit im Team

• Zentrale Ansprechperson für Produktsicherheit und CE-Zertifizierung
• Beratung und Schulung der internen Fachabteilungen hinsichtlich der Maschinenrichtlinie
• Laufende Begleitung bei der Umsetzung der ISO 13849
• Durchführung von Risikobeurteilungen (z.B. für Sonderprojekte)
• Enge Zusammenarbeit mit dem internen Qualitätsmanagement sowie externen autorisierten Prüfanstalten (z.B. TÜV)
• Key User im Risikobeurteilungstool „Safexpert“
• Entwickeln und Abstimmen von Rosenbauer Standards
• Laufende Überprüfung der Aufrechterhaltung des Standards für den Konzern im Sinne des Normenmanagements

• Abgeschlossene technische Ausbildung (bspw. HTL)
• Erste einschlägige Berufserfahrung von Vorteil
• Kenntnisse und Weiterbildungen im Bereich CE, ISO 13849 wünschenswert
• Gute Englischkenntnisse
• Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft sowie Durchsetzungsvermögen
• Strukturierte, organisierte und selbständige Arbeitsweise
• Reisebereitschaft ca. 10%
• Freude an der Arbeit im Team

• Aktives Mitwirken an der Entwicklung von Softwarelösungen für eine Visualisierungssoftware, die weltweit zum Einsatz kommt
• Durchführung regelmäßiger Feedbackrunden zur Software am Prüfstand mit Kolleg/innen in der Produktion
• Softwareentwicklung für Anzeige- und Bedienelemente im Kontext des Gesamtfahrzeuges
• Entwicklung an Konfigurationstools für Feuerwehrfahrzeuge sowie Entwicklung interner Systemkomponenten (bspw. Datenbankapplikation)
• Laufende Abstimmung mit internen und externen Entwicklungspartnern und -dienstleistern zur Stärkung des firmeninternen Know-hows und Bündelung unternehmensinternen Wissens

• Abgeschlossene IT Ausbildung (z.B. HTL, Universität/FH)
• Idealerweise erste Erfahrung mit objektorientierter Programmierung mit C, C++, C# oder Java
• Erfahrung mit Qt-Framework und Linux Kenntnisse von Vorteil
• QML, Angular und SQL Skills wünschenswert, können aber mittels „learning by doing” vor Ort aufgebaut
• Selbstorganisierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikative und motivierte Persönlichkeit
• Freude an der Arbeit im Team

• Verantwortung für den gesamten Produktlebenszyklus von Schutzausrüstung – von der Entwicklung über Markteinführungen bis zur Produktablöse
• Initiierung und Koordination von Neu- und Weiterentwicklungsprojekten
• Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Vertrieb und Produktion
• Strategischer Einkauf von Hauptmaterialien sowie Lieferant/innenmanagement
• Produktionssteuerung in Kooperation mit den Teams am jeweiligen Produktionsstandort (z.B. Slowakei)
• Auslegung und Anwendung von Normen und Vorschriften
• Koordination von Prüfungen und Zertifizierungen sowie Begleitung von externen Audits und Freigabeverfahren

• Abgeschlossene Ausbildung (FH/Uni) mit Schwerpunkt Produktmanagement, Produktionsmanagement, Prozessmanagement o.ä. bzw. vergleichbare praktische Erfahrung
• Gutes technisches bzw. kaufmännisches Verständnis
• Erste einschlägige Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen oder im vertriebsnahen Umfeld von Vorteil
• Gute Auffassungsgabe und Kooperationsfähigkeit
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Innovationsgeist
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft ca. 10%

• Konzeptionierung und Erstellung von E-Learning-Einheiten für technische Trainings
• Erarbeitung von Drehbüchern und Storyboards
• Erstellung von Animationen und Videos
• Umsetzung von mehrsprachigen Web-based Trainings
• Betreuung und Erweiterung bestehender Einheiten
• Unterstützung bei der Projektplanung und Abstimmung mit den Fachabteilungen

• Laufendes Studium, vorzugsweise im Bereich Kommunikation, Wissen, Medien
• Gute Kenntnisse in Photoshop, Animationssoftware und Bild-/Videobearbeitungsprogrammen
• Kenntnisse in der Web-Programmierung und in Articulate Storyline von Vorteil
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und kreatives Vorstellungsvermögen

• Selbstständige Durchführung des gesamten Recruitingprozesses für ausgewählte Positionen im Angestelltenbereich
• Bedarfsklärung gemeinsam mit Fachabteilungen, Erstellung von Inseraten und Auswahl geeigneter Sourcing-Strategien
• Vorauswahl der Profile sowie Durchführung von Bewerbungs- und Vertragsgesprächen
• Laufende Bewerbungsadministration und Dokumentation
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Bildungseinrichtungen
• Teilnahme an Karriereveranstaltungen
• Praktikantenmanagement (FerialmitarbeiterInnen, BerufspraktikantInnen, DiplomandInnen)
• Begleitung von diversen HR-Projekten sowie Employer Branding-Maßnahmen

• Abgeschlossene wirtschaftliche oder technische Ausbildung
• Erste Berufserfahrung im Recruiting von kaufmännischen und/oder technischen Positionen, idealerweise in einem Industrieunternehmen
• Kenntnisse in den Bereichen Active Sourcing, (Personal-)Marketing und Arbeitsrecht wünschenswert
• Gute Englischkenntnisse
• Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke
• Selbstständige Arbeitsweise und Diskretion
• Freude an der Arbeit im Team und Einsatzbereitschaft
• Reisebereitschaft ca. 10%